{"id":676,"date":"2014-04-24T02:00:00","date_gmt":"2014-04-23T22:00:00","guid":{"rendered":"http:\/\/lemotdujour.fr\/?p=676"},"modified":"2017-05-08T13:21:37","modified_gmt":"2017-05-08T11:21:37","slug":"jeudi-24042014","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/lemotdujour.fr\/?p=676","title":{"rendered":"Jeudi 24\/04\/2014"},"content":{"rendered":"
Jeudi 24\/04\/2014<\/div>\n
\u00abDans les pays du nord ou anglo-saxons,
on parle de bien-\u00eatre au travail,
[en France] on \u00e9voque la probl\u00e9matique de la souffrance au travail\u00bb<\/div>\n
B\u00e9n\u00e9dicte Litzler, avocate au barreau de Paris<\/div>\n
Les matins de France Culture du 5 mars 2014 \u00e9taient consacr\u00e9s \u00e0 la souffrance au travail. 41% des salari\u00e9s fran\u00e7ais se d\u00e9clarent stress\u00e9s au travail.<\/div>\n
Le mot du jour rapporte le propos introductif d’une des intervenantes de cette \u00e9mission.<\/div>\n
Cette r\u00e9flexion me parait pleine de sens pour nous autres fran\u00e7ais.<\/div>\n
Que ce soit \u00e0 l’\u00e9cole, au travail et ailleurs nous partons toujours de ce qui ne va pas, nous regardons toujours la situation par le filtre n\u00e9gatif.<\/div>\n
Ici nous parlons de la souffrance, des risques psycho-sociaux pour \u00e9viter que le mal ne se r\u00e9pande.<\/div>\n
D’autres abordent le sujet sous l’angle inverse : l’objectif est d’\u00eatre bien au travail. La question pos\u00e9e est : comment faire pour y \u00eatre bien et \u00e9viter ce qui emp\u00eache de l’\u00eatre ?<\/div>\n
Partir du positif, du bien pour progresser, s’am\u00e9liorer. Par suite ce sont souvent des outils et des d\u00e9marches proches qu’on utilisera, mais le point de d\u00e9part n’est pas le m\u00eame et c’est cela qui fait toute la diff\u00e9rence.<\/div>\n
Cette \u00e9mission des matins avait invit\u00e9 B\u00e9n\u00e9dicte Litzler, avocate au barreau de Paris, et Marie-Edith Alouf, journaliste. Avec Anne-Fran\u00e7oise Chaperon, psychologue, elles ont publi\u00e9 : Harc\u00e8lement moral au travail, comprendre et se d\u00e9fendre<\/em>, aux \u00e9ditions Odile Jacob.<\/div>\n
La question abord\u00e9e \u00e9tait : \u00a0\u00bb Comment pr\u00e9venir les situations de harc\u00e8lement au travail, comment les reconna\u00eetre, comment y r\u00e9pondre\u00a0? La crise a-t-elle modifi\u00e9, amplifi\u00e9 les souffrances au travail\u00a0?\u00a0\u00bb<\/div>\n
\u00ab\u00a0L’ \u00e9mission des matins de France Culture consacr\u00e9s \u00e0 ce sujet le 05\/03\/2014\u00a0\u00bb<\/a><\/div>\n
Que le ciel vous donne le bon filtre pour observer la r\u00e9alit\u00e9 et faire progresser le bien<\/div>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

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